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龙山县融媒体中心11月5日讯(记者 刘润)兼顾家庭与就业,是众多育儿妇女面临的现实难题。为破解这一困境,龙山县人社、妇联多部门积极推动“妈妈岗”就业模式,并联合职业技能培训学校,聚焦育儿妇女就业需求,精准开展“妈妈岗”职业技能培训,让众多女性同胞在家门口实现稳定就业,服务“一老一小”。
11月4日,在龙山县飞翔职业技能培训学校,来自长沙的老师正在给这批学员进行养老服务知识技能培训。通过理论讲解后,老师手把手教学员叠床单,学员当即完成操作,进行一遍遍的实操训练,不同基础的育儿妇女们掌握技能后,还可考取职业技能等级证书,为就业筑牢根基。
学员喻桂英是第二次来复训了,去年通过养老技能培训她顺利在家附近就业,每个月收入有4000元以上。
龙山县民安街道市民喻桂英说:“我家就住在这附近,通过学习养老护理这个技能,折床单,还有给老人保健按摩,做饭,洗衣服,还给老人打扫卫生,我上个月就挣了4500块钱。”
针对妇女同胞时间灵活、偏好就近工作的特点,立足市场用工需求,培训后学校结合用工需求精心筛选适配性强、上手快、就业前景广的工种,打造覆盖育儿养老、家政服务、健康护理、电商新媒体等多个领域的培训体系。每年通过技能培训实现稳定就业的人数达到1000余人。
龙山县飞翔职业技能培训学校校长王萍萍说:“主要是进行养老护理员、家政服务员、保健按摩师、母婴护理员等相关职业的技能培训,每年有大概20多场,达到1000余人次。通过学习技能以后,就能在家门口上岗。”
在龙山县人社部门和妇联的联合支持下,学校坚持“培训+就业”一体化服务模式,建立完善的就业帮扶体系。一方面,与本地家政公司、养老机构、母婴会所、美容美妆门店、电商企业等数十家用人单位建立长期稳定合作,搭建专属就业对接平台。同时,安排专人开展就业跟踪服务,提供技能复训、岗位晋升等后续支持,帮助学员快速适应岗位,稳步提升收入。
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来源:龙山县融媒体中心

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