龙山县融媒体中心9月26日讯（通讯员   向明  唐俊 曹天宇）“真没想到从立案到拿到经济补偿金只用了几天，太感谢人民法官了！”近日，在龙山县人民法院调解室内，几名当事人紧紧握着承办法官的手，脸上满是激动与欣喜，并送上“为民解忧办实事，热情服务暖人心”的锦旗，向法院高效化解纠纷表达谢意。

事情要从今年6月说起。龙山县某小区幼儿园因停止办学，解聘了何某等13名教职工。尽管双方曾签订劳动合同，但就解聘补偿金始终无法达成一致，争议不断升级。随后，被解聘的教职工申请劳动仲裁，可双方均对仲裁结果不满，最终诉至龙山法院，希望通过诉讼途径解决问题。

案件受理后，考虑到劳动争议案件的特殊性，若简单作出判决，不仅可能加剧双方对立情绪，还会延误劳动者权益实现，甚至引发群体性问题，龙山县法院立案庭第一时间启动“先行调解”机制，将案件推送至先行调解平台，同时承办法官黄玮、张馨悦及分管院领导田代飞高度重视，仔细翻阅案卷材料，逐一对争议焦点进行梳理，并联合教育机构、综治中心及教体纠纷人民调解委员会共同参与调解，形成“多方联动”调解合力。

调解过程中，法官团队主动联系双方当事人，耐心倾听各自诉求，从“互利共赢”的角度出发，结合劳动法相关规定，深入浅出地释法明理，清晰阐明利害关系与诉讼风险。同时，充分发挥“先行调解”优势，引导双方换位思考，提出切实可行的调解方案。在多方共同努力与理解下，原本僵持不下的双方终于达成一致，当场签订调解协议，13起劳动争议圆满化解，真正实现了“案结事了人和”。

“此次纠纷的快速化解，是龙山法院推行先行调解工作的缩影，更是深化多元解纷、优化营商环境的生动实践。”田代飞表示，通过深度融入县委推行的“抓三级定三责”联动解纷法，不断完善机制、整合资源，持续强化先行调解效能，有力推动矛盾纠纷在源头得到化解。

下一步，龙山法院将牢牢贯彻“矛盾纠纷源头预防、前端化解”的工作理念，不断优化先行调解机制，打造实质解纷“绿色快车道”，以更高效、更暖心的司法服务，绘就基层社会治理好“枫”景，为辖区综合治理与和谐稳定提供坚实司法保障。

作者： 向明 唐俊 曹天宇

责编：朱柯源

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来源：龙山法院

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